وزارة الموارد البشرية تنبه بضرورة الإفصاح عن مصادر الدخل للحصول على الضمان الاجتماعي

وزارة الموارد البشرية تنبه بضرورة الإفصاح عن مصادر الدخل للحصول على الضمان الاجتماعي
كتب بواسطة: كريم العاقل | نشر في 

شددت وزارة الموارد البشرية على أهمية إفصاح المستفيدين عن جميع مصادر دخلهم، في خطوة تهدف إلى ضمان استمرار حصولهم على دعم الضمان الاجتماعي وفي هذا السياق، قامت الوزارة بالرد على تساؤلات المستفيدين بشأن الدخل الذي يجب الإفصاح عنه للحصول على الضمان المطور.

وكشفت الوزارة عن العلاقة المباشرة بين المستفيدين والدخل الخاص بالضمان الاجتماعي، حيث أكدت أن استمرار صرف المعاش يتوقف على تحديث بيانات المستفيد بشكل منتظم ودون أي تلاعب أو تزوير.


إقرأ ايضاً:الخدمات المتاحة في وزارة الخارجية السعودية .. الوزارة توضحالآن من بيتك.. خطوات إنشاء عقد زواج عبر منصة ناجز برابط مباشر

وفي سياق آخر، قامت وزارة الموارد البشرية بتوضيح مصادر الدخل التي يجب الإفصاح عنها لضمان استمرار الحصول على دعم الضمان الاجتماعي، وتشمل هذه المصادر جميع دخل الأسرة والأفراد التابعين لها، بما في ذلك الإيجارات والأصول والممتلكات والميراث والربح التجاري والاستثماري وجميع الممتلكات الأخرى.

 ويتم تقدير قيمة معاش الضمان بناءً على إجمالي الدخل الشهري للأسرة وموقفها من الحد المانع للضمان، بهدف ضمان الحصول على الحد الأدنى من الرواتب لجميع أفراد الأسرة شهريًا.

وأشارت الوزارة إلى أنه سيتم إجراء مراجعة ميدانية للتحقق من مصادر الدخل وتحديد أهلية المستحقين للضمان الاجتماعي، وذكرت الوزارة أيضًا الحالات التي يمكن أن يتوقف فيها صرف معاش الضمان الاجتماعي بدون إشعار مسبق، وتشمل هذه الحالات ما يلي:

  • المستفيدين الذين يخالفون شروط الاستحقاق.
  • الذين يقدمون بيانات غير مطابقة للواقع أثناء التسجيل.
  • الذين يتعمدون تأخير تحديث البيانات لمدة تزيد عن شهر كامل.
  • الذين يتهربون من خطط التأهيل والتدريب المقدمة من الضمان الاجتماعي.
  • الذين يحصلون على ميراث أو يزيدون رصيدهم البنكي بمبالغ كبيرة، أو يشترون سيارة حديثة أو يمتلكون أكثر من سيارة للأسرة.
  • الذين لا يستجيبون للوظائف المعروضة عبر منصات التوظيف ويستمرون في رفض عروض العمل.
  • الذين يتوفون أو يتنازلون عن المعاش.
  • الذين يسافرون خارج المملكة، والذين يتدهور وضعهم الصحي وينتقلون للعيش في دور الإيواء والرعاية التابعة للجهات الحكومية في المملكة العربية السعودية، أو ينتقلون للسجن بسبب ارتكاب مخالفة.

حيث تسعى وزارة الموارد البشرية إلى تحقيق الشفافية والعدالة في صرف الضمان الاجتماعي، وضمان أن يصل الدعم إلى المستحقين الذين يستحقونه بناءً على معايير محددة، كما تحث الوزارة المستفيدين على التعاون الكامل والإفصاح الصادق عن مصادر دخلهم، والامتثال للشروط والمتطلبات المحددة للحصول على الضمان الاجتماعي والاستمرار في صرفه.

اقرأ ايضاً
الرئيسية | اتصل بنا | سياسة الخصوصية